比格达塔(BIGDATA)招收实习生-北京邮电软件学院

比格达塔(BIGDATA)招收实习生

作者: 时间:2016年04月22日 17:38 点击数:

比格达塔信息技术股份有限公司

岗位待招需求表

 

岗  位

职  责  描  述

人数

java开发工程师

客户应用系统的设计和开发

5

前端开发工程师

页面的设计、渲染和前端开发,JS开发、CSS

1

质量保证工程师

客户应用系统、基础研发系统的软件测试及质量保证工作,配置管理工作

2

微博采集与应用研发工程师

微博数据采集及数据应用研发

3

网络爬虫研发工程师

网络爬虫系统的设计、开发

数据挖掘

研究并实现分类、聚类、关联分析、趋势分析、情感倾向分析等数据挖掘技术;实现和设计数据挖掘算法

2

搜索引擎研发工程师

搜索引擎设计、开发、优化等

1

站点分析师

信息源分析、配置、维护和管理

5

语义分析师

行业组

梳理各行业分类及收集行业关键词,在线客户平台的内容编辑工作

项目组

负责关键词的选择和测试工作,上线的客户平台的关键词、匹配规则的配置、测试及维护

产品研究组

自然语言基础研究、事件识别、情感倾向分析、风险预警等前沿语义分析技术的研究及应用需求输出

运维工程师

负责各应用系统的运行维护工作,操作系统及日常办公网的运行维护工作;IDC建设及维护相关工作

2

产品经理

负责舆情及风险竞争情报类产品市场分析、产品规划、需求设计

1

需求分析师

配合产品经理进行客户需求分析和需求文档的编写

2

产品运营工程师

负责客户产品的在线运营

2

网站后台开发工程师

负责公司网站后台的开发、维护和更新

1

网站高级编辑

负责公司网站的内容编辑、推广和专题制作

1

网页设计师

负责网站页面的设计、线下印刷品设计等

1

人力资源总监

负责公司人力资源工作,招聘和管理人员

1

行政专员

负责日常行政事务以及车辆管理等

2

合计

32

一、   应用研发类

u  岗位:应用开发工程师

岗位职责

  1. 客户应用系统技术设计和技术文档编写;

  2. 客户应用系统代码开发、系统调测;

  3. 配合运维人员进行在线系统维护。

岗位要求

  1. 精通Java软件开发,具有两年以上工作经验者优先考虑;

  2. 熟悉使用数据库操作技术;

  3. 具备一定系统设计能力;

  4. 熟悉主流应用架构和平台;

  5. 熟悉应用服务器(Tomcat/Apache)的配置和使用;

  6. 了解Linux操作系统,了解使用常用的Linux命令;

  7. 熟练使用常用办公软件及版本控制;

  8. 工具强烈的责任心和良好的团队合作精神,较好的沟通能力。

u  岗位:测试工程师

岗位职责

  1. 根据软件需求规格说明书,规划设计系统模块测试方案,制订测试计划;

  2. 设计并组织管理测试用例,运用软件测试工具开发测试脚本;

  3. 执行功能测试,性能测试等,出具测试报告;

  4. 设计、开发或使用测试工具;

  5. 分析客户常见问题,并不断改进测试策略与流程,以提高客户满意度。

岗位要求

  1. 具备较好的测试结果分析能力,并能提出有建设性的反馈意见;

  2. 有系统需求的可测试性分析经验和测试架构的设计经验,具备自主设计测试架构的能力;

  3. 有集成测试、性能测试的经验;

  4. 对软件工程,软件生命周期有较深的理解;

  5. 有较强的团队协作意识和沟通协调能力,良好的文档编写能力

  6. 熟练使用各种测试工具;

  7. 熟悉项目开发流程;

  8. 熟练使用常用办公软件,具备较好的文档编写能力;

  9. 有两年以下测试工作经验者优先考虑。

二、   基础研发类

u  岗位:微博采集与应用研发工程师

岗位职责

  1. 微博数据采集系统的开发;

  2. 研发海量微博数据的存储和高效读写技术;

  3. 对大量微博数据做深入分析与数据挖掘;

岗位要求

  1. 计算机、信息技术或相关专业本科或以上学历。有丰富经验者学历要求可放宽;

  2. 有两年以上软件设计与开发经验者优先考虑;

  3. 精通Java语言编程,熟悉linux平台,熟悉XML、JSON、SOAP协议;

  4. 精通网页爬虫、分布式、多线程开发技术者优先;有自然语言处理经验者优先;

  5. 具有较强的分析和解决问题能力,善于学习 ;

  6. 有强烈的责任心和良好的团队合作精神,较好的沟通能力。

u  岗位:网页爬虫研发工程师

岗位职责

  1. 网页爬虫架构设计、研究与开发;

  2. 分析spider的技术缺陷,对spider做出合理地调整或改进;

  3. 负责spider系统的升级和维护。

岗位要求

  1. 计算机、信息技术或相关专业本科或以上学历。有丰富经验者学历要求可放宽;

  2. 有三年以上软件设计与开发经验;

  3. 精通C/C++、Java语言编程,熟悉linux平台;

  4. 对数据结构和算法设计有较为深刻的理解;

  5. 精通网页爬虫、分布式、多线程开发技术者优先;

  6. 热爱互联网,对搜索技术、探索未知领域有浓厚的兴趣;

  7. 良好的团队合作精神,较好的沟通能力。

u  岗位:数据挖掘研发工程师

岗位职责

  1. 研究分类、聚类、关联分析、趋势分析、情感倾向性分析等数据挖掘技术;

  2. 实现、优化各类数据挖掘算法;

  3. 构建通用的数据挖掘平台。

岗位要求

  1. 数学、统计、计算机等相关专业本科及以上学历。有丰富经验者学历要求可放宽;

  2. 2年以上数据分析和数据挖掘相关工作经验;

  3. 深刻理解并熟练掌握统计学、数据挖掘的算法和技术;

  4. 熟练掌握C++或Java开发,有hadoop开发经验者优先;

  5. 思维敏捷,良好的逻辑分析能力、良好的沟通及组织能力。

u  岗位:搜索引擎研发工程师

岗位职责

  1. 负责搜索引擎各核心技术的研究;

  2. 负责搜索引擎架构的优化、搜索策略的研究、排序算法的改进;

  3. 负责索引结构的分析,索引操作算法的优化,索引压缩算法的研究。

岗位要求

  1. 计算机或相关专业本科及以上学历。有丰富经验者学历要求可放宽;

  2. 互联网/软件行业两年以上工作经验;

  3. 精通C/C++、Java语言,熟悉网络编程、多线程、分布式编程技术;

  4. 对数据结构、算法设计、系统架构设计等有较为深刻的理解;

  5. 对大规模数据存储、传输、处理等有丰富的经验;

  6. 具有良好的分析和解决问题能力,优秀的创新能力,对解决挑战性问题充满激情。

  7. 一、   基础数据类

    u  岗位:站点分析师

    岗位职责

    1. 根据项目需求完成具体的信息源(网站、论坛、博客、报纸、外媒)的分析;

    2. 负责信息源配置,根据信息源分析的站点进行配置;

    3. 维护在线采集的信息源,定期检查与维护;

    4. 监控线上任务的整体采集情况;

    5. 根据具体维护情况,对抓取信息总结规律,提出优化抓取软件建议;

    6. 根据其他部门反馈的问题,总结规律,解决问题。

    岗位要求

    1. 大学专科以上学历,计算机相关专业,熟悉HTML代码;

    2. 熟悉编辑后台的使用,能熟练使用office办公软件,尤其是excel的使用;

    3. 有互联网行业信息收集工作经验,对互联网行业了解和熟悉者优先;

    4. 了解媒体分类属性。具有良好的舆情分析能力,了解网络舆情势态发展传播规律,熟悉舆情业务及产品者优先;

    5. 具有团队协作,良好的沟通能力。

    u  岗位:语义分析师

    岗位职责

    1. 按照项目需求,负责语义分析,及时完成项目关键词分析、分类、垃圾识别、质量评估测试;

    2. 负责线上客户产品的关键词维护;

    3. 负责相关服务质量改进的语料库的采集、整理、加工、维护和优化;

    4. 负责行业舆情词库建设与升级,为后续工作提供支持;

    5. 通过总结,不断的发现问题、解决问题,逐渐形成语义分析的理论方法,并不断应用于实践,使现有工作得到实质性改进;

    6. 负责与自己业务相关的新技术和发展方向的跟踪调研。

    岗位要求

    1. 大学专科以上学历,计算机、情报及信息管理相关专业;

    2. 两年以上语义分析相关工作经验者优先;

    3. 精通语义分析核心模块/服务(分词、词性、命名实体、分类、垃圾识别等)质量评估测试方法;

    4. 熟悉自然语言处理、文本(数据)挖掘、机器学习领域的基本原理;熟悉正则表达式;

    5. 具有团队协作,良好的沟通能力。

    二、   运维类

    u  岗位:(高级)运维工程师

    岗位职责

    1. 负责公司IT运维系统的规划、设计和建设;

    2. 优化运维体系,带领运维团队对公司数据中心进行的软硬件环境进行日常的管理与维护,保证所有线上系统高效稳定的运行;

    3. 配合开发团队进行系统部署和优化、应用系统在线运行维护;

    4. 对客户应用系统的用户投诉进行运维技术支持。

    岗位要求

    1. 良好的技术背景和技术操作能力,3年以上的运维工作经验、具有互联网工作经验者优先;

    2. 丰富的运行维护经验,特别是产品运维经验、系统运维经验;

    3. 逻辑清晰,良好的问题诊断、排查和解决能力;

    4. 熟悉Linux/BSD等操作系统,熟悉网络应用和配置;

    5. 熟悉脚本语言开发,熟悉Apache/Ngix、Tomcat等的应用和配置;

    6. 熟悉Java,Python,PHP,Ruby等一种以上开发语言;

    7. 具有ITIL经验者优先;

    8. 对计算机系统、网络和安全、应用系统架构等有全面的认识;

    9. 良好的团队沟通、协作和事务驱动能力,良好的扛压能力。

     

    三、   产品及前端开发类

    u  需求分析师

    岗位职责

    1. 负责与目标客户沟通,进行需求调研及需求反馈的分析;

    2. 系统规划,与产品人员进行前期调研和产品设计工作,编写调研报告和项目解决方案;

    3. 根据概要需求完成需求规格说明书;

    4. 针对客户的要求,进行功能及业务流程的演示说明;

    5. 对产品进行检查,不断发现和调整需求与实现的偏差。

     岗位要求

    1. 大学本科及以上学历;

    2. 有2年以上互联网产品需求分析的实际工作经验;

    3. 具有整体需求搜集、分析能力,包括对多层次客户需求、企业决策层需求、研发团队需求等的把握能力;

    4. 较强的与客户进行沟通能力,能够根据客户的描述,将需求具体化,并适当地引导和启发各层次用户。具有较强的逻辑思维能力和抽象提炼能力;

    5. 具有良好的团队协作精神,较强的学习能力和较好的沟通协调能力;

    6. 有金融从业背景或教育背景的优先;

    u  需求设计师

    岗位职责

    1. 负责公司产品规划阶段界面交互实现

    2. 协助产品设计人员完善产品的色调、布局、图片、标识等。

    3. 进行各展会、会所店面等现场环境、宣传广告作品等设计。 

    4. 及时完成上级安排的临时工作任务。

    岗位要求

    1. 熟练使用illustrator、Adobe Photoshop、coreldraw、INDESIN、等设计软件。

    2. 通晓平面制作规格及流程,大专(含)以上学历,两年以上相关工作经验。

    3. 对色彩、空间、时尚等有良好感知,对信息管理系统、互联网产品等有一定了解。

    4. 具有良好的理解、领悟、协调、合作能力。

    5. 具有共同发展及非常好的团队合作意识。

    u  产品经理

    岗位职责

    1. 负责信息产品的需求调研、分析与管理;

    2. 根据需求,撰写移动定位产品需求说明文档,进行产品原型(Demo)设计;

    3. 负责产品功能及用户体验的改进和优化,不断提升用户体验;

    4. 负责与研发、设计、营销等团队成员沟通,确保其对产品充分的理解,引导完成产品的界面、功能、流程设计,支撑推进开发人员进行开发工作。

    岗位要求

    1. 大学本科以上学历;

    2. 3年以上工作经验,2年以上互联网、信息管理领域相关产品设计和运营工作经验;

    3. 对用户体验有深刻理解,能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验;

    4. 出色的表达能力、沟通协调能力、文档写作能力和产品原型表现能力;能够熟练使用产品原型搭建工具;

    5. 思路清晰,思维慎密,善于思考,能独立分析和解决问题;责任心强,热情开朗,具备良好的团队合作精神;

    6. 具有网页设计、平面设计或软件开发经验者优先;有金融领域从业经验及教育背景者优先。

    u  前端开发工程师

    岗位职责

    1. WEB界面的DIV+CSS代码实现;

    2. JS、jQuery的特效实现;

    3. 配合UI设计实现数据模型图;

    4. 配合开发实现前台数据的输出。

    岗位要求

    1. 精通div+css布局及jQuery框架,能独立完成PC端网站前端的开发工作以及兼容性调试;

    2. 精通javascript,能熟练与html5,css3配合,实现与原生等效的视觉动画;

    3. 精通Extjs,AS3,jquery等前端开发框架,会AJAX者优先;

    4. 具有强烈的责任心和良好的团队合作精神、良好的沟通能力。

    u  产品运营工程师

    岗位职责

    1、 上线产品的内容监控、编辑和日常维护;

    2、 与客户进行交流和沟通,维护在线系统正常运行的同时,做好客户关系管理;

    3、 协助产品经理进行客户和市场调研,结合产品需求协助制定产品运营规划;

    4、 跟踪客户反馈问题并推进解决。

    岗位要求

    1. 本科以上学历,计算机相关专业毕业;

    2. 两年以上工作经验,其中有一年以上互联网工作经验;

    3. 良好的团队协作、交流沟通、事务推进能力;

    4. 做事逻辑清晰、思维缜密,能独立分析和解决问题;

    5. 具有互联网运营工作经验,或互联网编辑工作经验、客户关系管理工作经验者优先。

    四、   网站运营类

    u  网站后台开发工程师

    岗位职责

    1、参与网站项目需求分析,根据项目需求设计和优化技术方案;

    2、负责设计、细化和实施程序开发计划,管理程序开发团队;

    3、负责架构设计,功能和模块划分,负责核心模块开发;

    4、解决技术难点。

    岗位要求

    1. 精通php、mysql;

    2.能搭建和管理服务器:   

    3.精通MVC,对技术钻研有强烈的兴趣,追求极致;;

    4.熟练html、css并且对java script有一定了解,对html5、css3了解者优先;

    5.熟悉linux服务器;

    6.熟练word press,能进行较为复杂的二次开发; 

    7.追求高性能,以最高用户体验为标准,高质量完成相应产品开发;

    8.热爱学习,有团结互助的精神;

    u  网站高级编辑

       岗位职责

    1、负责网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作;

    2、完成信息内容的策划和日常更新与维护;

    3、编写网站宣传资料及相关产品资料;

    4、收集、研究和处理网络读者的意见和反馈信息;

    5、配合责任编辑组织策划推广活动,并参与执行;

    6、协助完成频道管理与栏目的发展规划,促进网站知名度的提高;

    7、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作。

    岗位要求

    1、本科以上学历,熟悉金融、财经行业;

    2、有媒体编辑领域从业经验者优先;

    3、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,能够使用Photoshop设计软件进行图片简单的设计修改;了解网站开发、运行及维护的相关知识;

    4、良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力;

    5、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。

     

    u  网页设计师

          岗位职责

    1、负责公司网站的页面设计、功能扩展及模板制作;

    2、负责公司网站的页面布局美化、图片处理等工作; 

    3、负责网站推广活动相关画面设计。

     

       岗位要求

    1、计算机、设计类、美术类相关专业,一年以上大中型网站界面设计制作经验;;

       2、对网站整体设计策划有一定经验,能独立制作完成网站构思、美工、专题制作等能力,准确把握网站的整体风格设计及视觉效果;

       3、熟练掌握Photoshop、Illustrator、dreamweaver、Fireworks、flash等工具软件,

    可以独立完成平面以及网页设计;

       4、熟悉HTML、CSS等相关代码知识,了解JavaScript并能制作一些简单特效;

       5、有较强的平面设计感觉及良好的美术基础,有良好的创意思维和理解能力;

       6、良好的沟通能力,善于对设计的表达,具有良好的团队协作精神。

      

    五、   行政人力类

    u  人力资源总监

    岗位职责 

    1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 

    2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施; 

    3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 

    4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本; 

    5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划; 

    6、负责公司的整体企业文化建设。 

    岗位要求 

    1、人力资源管理或相关专业本科以上学历; 

    2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验; 

    3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 

    4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心; 

    5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

    u  行政专员 

    岗位职责  

    1、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等); 

    2、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作; 

    3、完成上级交给的其它事务性工作。 

    岗位要求 

    1、工作细致、认真、有责任心,为人正直、踏实,工作积极主动; 

    2、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;

    3、2年以上驾龄,熟悉北京地区道路;

     

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